Vision, Mission, Værdier & Mål

I Medarbejdertrivsel arbejder vi ud fra et værdisæt og en målsætning, som vi er loyale overfor i vores hverdag.

Medarbejdertrivsel er en “Triple WIN Situation“. Det er WIN WIN WIN for medarbejderen, arbejdsgiveren og vores samarbejdspartner.

Vi tror på, at organisationer der har sunde og glade medarbejdere, skaber bedre resultater.

Derfor hjælper vi organisationer med at få deres medarbejdere til at slappe af i fritiden samt at afholde medarbejderarrangementer og medarbejderuddannelser, uden brug af unødige ressourcer i organisationen.

Vision

Vi vil være den foretrukne samarbejdspartner for organisationer, medarbejdere og samarbejdspartnere, der værdsætter excellent service i forbindelse med medarbejderarrangementer, medarbejderferieboliger samt ferie- og fritidsoplevelser.

Mission

Medarbejdertrivsels mission kan deles op i tre hovedpunkter:

  • at hjælpe organisationer til at give deres medarbejdere lidt ekstra uden, at der skal bruges interne ressourcer.
  • at gøre det nemt for folk, at finde spændende ferieophold og oplevelser til attraktive priser.
  • at hjælpe feriesteder og attraktioner til flere besøgende og til at udvide deres belægning i ydersæsonerne.

Værdier

  • Ærlighed følger os i alt, hvad vi gør, og vi forventer det samme af vores kunder og samarbejdspartnere. Kun ved dialog og feedback skaber vi udvikling, læring og positiv adfærd.
  • Fornøjelighed er et nøgleord for os hver eneste dag. Vi ønsker at sprede glæde, morskab, underholdning og mange glade timer til alle i vores omgangskreds. Til vores medlemmer gør vi det gennem gode aftaler med vores samarbejdspartnere og spændende nye tilbud.
  • Empati er tydelig i alle vores handlinger. Vi behandler alle ordentligt og med respekt. Ingen henvendelse er for stor eller lille, og vi har et oprigtigt ønske om at hjælpe vores medmennesker.

Mål

  • Vi vil være den foretrukne samarbejdspartner for organisationer, der vil gøre noget ekstra for deres medarbejdere.
  • Vi vil være den bedste formidler af ferieophold og oplevelser – som personalepleje, i Europa.

“Dag for dag, i alt hvad vi gør, vil vi være bedre og dygtigere!”